成立于1992年5月的深圳市福田物业发展有限公司，是国家一级资质物业管理企业。10多年来，福田物业在管理与服务上，不断推陈出新，使得公司在专业服务、理论研究上屡获殊荣，公司成为中国物业管理协会、广东省...企业文化协会的常务理事单位、深圳市物业管理协会、深圳市出版业协会副会长单位。我公司还在1997年内部员工持股改制的基础上，于2003年底进行了企业二次改制，成为全部股本由员工持有的物业管理企业，并构建了完善的现代企业制度和现代企业管理模式。
福田物业有不断追求的进取精神，为顾客提供了高水平的服务、为社会树立了健康、完善的物业管理形象，同时也塑造了福田物业的品牌。公司董事长、总经理认为，物业管理是通过物业管理企业员工为业主提供服务来实现价值的一个行业，这是一个集聚人气的行业，大家经常说要以热情周到的人性化服务来满足业主的需要，这很重要，但仍然不是物业管理的根本，我们讲究的谋势。则是要全面融合于业主之中，同业主形成有机的和谐的整体。这样，就可谓大势已成，物业管理除服务以外，自然就多了许多灵性的关于人的内涵。他基于此，福田物业积极主动同业主，业委会联系，主动向他们汇报工作情况，在事关业主利益的小区项目投资等事情上，他们主动邀请业主代表和业委会成员参加并决策，极大地融洽了关系、化解了矛盾，为创造和谐社区打下了基础。
经过多年的发展，福田物业现有各类专业服务人员二千余人，管理住宅楼、写字楼、别墅区、度假中心、军队营房、医院、商场、法院、工业区等各类物业580余万平方米。
【福利】公司秉承满足全体员工物质和精神两方面幸福”的企业使命，创造行业内极具竞争力的多元化薪酬及福利，提供免费住宿、过节费、生日福利费、高温补贴、年终奖、高温补贴、生日会、下午茶、团建等。
【保险保障】公司秉承“厚侍员工”的使命，高度重视安全生产工作，为每位员工提供健全的安全保障体系，入职缴纳五险一金附加意外险、非深户二档医疗。
【公司爱心基金】公司秉承“积善行、思利他”的企业核心价值观，营造幸福新昌、和谐温暖的大家庭，设立公司爱心基金，员工家庭困难、喜结连理、喜得贵子、父母80岁以上、子女高考等皆可领取公司爱心基金会的高额善款。
【培训发展】公司秉承“学习是引领发展的动力”的使命，坚持培养员工、成就员工，建立健全的人才培训体系和公平、公正、公开的职业晋升通道，让更多员工通过免费的内部培训走上更重要的岗位。
【团队】公司凭借高质量行业服务能力，成为高端物业领跑者，也是客户长期合作和信赖的战略合作伙伴，目前公司处于高速发展阶段，合作项目稳定，员工具有广阔的发展空间，团队稳定性高、氛围融洽。