对于人无论是招聘还是培养,要点都是态度和能力两方面。态度端正的小伙伴才有意愿去提高能力,才值得花资源去让TA去成长。我们目前*欣赏的“态度”是五个:*:只为成功找方法,不为失败找理由。第二:...常怀感恩的心,无论是对同事对客户对朋友还是对家人。第三:“事止于我”、敢于担当。第四:充满正能量,能燃烧自己和带动他人。第五:有团队精神和有视野高度,不是“成大业而惜身、见小利而忘命”的狭隘格局。
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